Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengendalian intern atas prosedur penggajian yang ada di PT. Mustika Ratu,Tbk serta prosedur pengendalian internal yang memadai dan menentukan kelemahan yang terdapat pada pengendalian intern atas prosedur penggajian. Skripsi ini juga meneliti komponen pengendalian intern seperti lingkungan pengendalian, penilaian resiko, aktivitas pengendalian, informasi dan komunikasi, dan pemantauan. Metode yang dilakukan ialah dengan melakukan penelitian lapangan melalui kuisioner. Hasil penelitian yang dilakukan menunjukan pengendalian intern yang diterapkan perusahaan sudah cukup memadai, namun terdapat beberapa kelemahan yang ditemukan. Pengendalian intern yang diterapkan sudah cukup baik, sehingga kekayaan perusahaan dapat terjaga.


Kata kunci : Pengendalian intern, prosedur penggajian.