Detail Cantuman

Image of Tesis Manajemen : PENGARUH QUALITY OF WORK LIFE DAN WORK MOTIVATION DIMODERASI OLEH CHANGE MANAGEMENT TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR MELALUI WORK ENGAGEMENT SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI KASUS PADA AOCC PT ANGKASA PURA I (PERSERO)

Karya Ilmiah Mahasiswa

Tesis Manajemen : PENGARUH QUALITY OF WORK LIFE DAN WORK MOTIVATION DIMODERASI OLEH CHANGE MANAGEMENT TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR MELALUI WORK ENGAGEMENT SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI KASUS PADA AOCC PT ANGKASA PURA I (PERSERO)


Tidak Tersedia Deskripsi


Ketersediaan

SPSTMM200448T448/MM/PASCAPerpustakaan Sekolah PascasarjanaB A C A
D I T E M P A T

Lampiran Berkas

Informasi Detil

Judul Seri
-
No. Panggil
T448/MM/PASCA
Penerbit Magister Manajemen - Sekolah Pascasarjana Universitas Pancasila: .,
Deskripsi Fisik
-
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN/NPM
5118220044
Klasifikasi
NONE
Tipe Isi
-
Tipe Media
Textbook
Tipe Pembawa
-
Edisi
Manajemen Kebandarudaraan (SDM)
Subyek
Variabel Intervening
Organizational Citizenship Behavior
Work Engagement
Tesis Manajemen
Change Management
Quality Of Work Life
Work Motivation Dimoderasi
Info Detil Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab

Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain



Pencarian Spesifik

Judul:
Pengarang:
Penerbit:
Koleksi:
Lokasi:

Informasi

DETAIL CANTUMAN

Kembali ke sebelumnyaXML DetailCite this