ABSTRACT Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh tekanan anggaran waktu, pengalaman kerja, dan keterampilan komunikasi terhadap kinerja auditor. Secara operasional variabel penelitian dielaborasi dalam beberapa indikator. Variabel tekanan anggaran waktu dielaborasi ke dalam lima indiaktor, yaitu ketepatan waktu dalam audit, pemenuhan target dengan waktu yang ditentukan, kelonggaran waktu audit, komunikasi anggaran waktu, anggaran waktu keputusan mutlak. Variabel pengalaman kerja dielaborasi ke dalam tiga indikator, banyaknya penugasan yang ditagani, lama masa kerja sebagai auditor, mengaudit dalam jangka waktu yang lama. Variabel keterampilan komunikasi dielaborasi ke dalam dua indikator, yaitu komunikasi tertulis dan komunikasi lisan. Penelitian ini merupakan jenis penelitian kuantitatif. Data penelitian diperoleh dari kuesioner yang diberikan kepada 52 auditor yang terdapat pada 10 KAP di Jakarta Selatan. Analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah dengan menggunakan regresi berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa tekanan anggaran waktu berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja auditor, sedangkan variabel pengalaman kerja tidak mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap kinerja auditor, dan variabel keterampilan komunikasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja auditor. Kata Kunci : Tekanan anggaran waktu, pengalaman kerja, keterampilan komunikasi, kinerja auditor